分類: 測驗資訊 – 徵才考試

公民營大型企業明年陸續舉辦招考，中華電信宣布明年將招募205名基層人員，起薪約3萬4000至3萬6000元，今起開放報名；中華郵政明年也預計招募超過100人，薪水從2萬4000元到4萬1000元。求職者認為，這些工作薪資高於市場行情，有吸引力；不過專家預估競爭激烈，錄取率只有1%~2%左右。
競爭激烈

中華電信表示，因應公司發展需要，明年初將招考205名基層人員，釋出工務、資訊、業務等三類職缺，今起至12月30日開放報名，其中工務、資訊兩類人員起薪3萬 6000多元，業務類起薪為3萬4000多元。報考者須大學以上畢業，部分類科有限定科系。考試內容分筆試和口試兩部分，分別在明年1月和3月舉行，預計 3月中放榜。

中華郵政副總蘇天富則說，明年1月和7月將各有一波退休潮，雖然人數統計還未截止，但估計有超過上百人退休，將釋放出職缺，規劃最快明年2月公告招考內容和職缺，3月份左右將舉辦考試。

中華郵政指出，考試包括筆試和口試，另郵務士有體能測驗，須提30公斤重郵袋來回跑5公尺，1分鐘內至少要跑4趟才算及格，跑12趟即滿分，且口試會特別了解郵務士是否有基本方向感。招募的職缺中，內勤窗口業務人員月薪約2萬 4000元、送信的郵務士月薪2萬9000多元，專業職和營運職月薪則有3萬1000元至4萬1000元。

剛退伍的求職者黃先生說，現在新鮮人起薪都只有2萬多元，這些工作薪水比市場行情高，值得花時間準備考試。民眾林小姐說，雖然考上沒有公務員資格，但是工作穩定、待遇佳仍相當吸引人。

國營事業考試補習業者、TKB百官網協理王元賢說，金融海嘯期間有些招考錄取率都只有1%，預估明年考試錄取率應會提高，但競爭仍激烈，「可能還是在1%~2%左右。」

王元賢建議，明年初相關考試多，因許多考試科目接近，有意報考者可一同準備，除中華電和中華郵政外，還可一併準備中油、台電、台水聯合招考。

104人力銀行公關經理方光瑋認為，雖然景氣好轉，但這些企業的待遇和穩定性都高於民間職缺，對求職者和上班族仍有吸引力，「可把這些考試當成一個機會，去嘗試看看。」

近期公、民營大型企業招考資訊

◎中華電信 今起~12/30：
˙205人
˙工務、資訊、業務等基層人員
˙起薪3.4萬元~3.6萬元
˙210.68.8.81/tw/ptc_100cht/
◎台電、中油、台水 明年1/20~1/30
˙926人
˙企管、電機、財會、國貿等24類
˙起薪3.6萬元
˙exam.taipower.com.tw
◎中華郵政 最快明年2月
˙超過100人
˙營運職、專業職、外勤郵差、內勤窗口等
˙起薪2.4萬元~4.1萬元
˙www.post.gov.tw
註：詳細招考內容以簡章為準
資料來源：上述單位 (蘋果日報/2010-12-20)

景氣雖然回溫，求職競爭也相當激烈，台北捷運公司昨招考一百六十四人，有六千四百人報考，連日薪兩千七百元的營造工人也來碰運氣；台糖五十八缺額也有兩千六百四十五人報考，兩者共兩百二十二個職缺、吸引九千零四十五人應試，平均約四十人搶一缺。今年底前國營事業將再釋出近五百個職缺，人力業者指很多人被去年金融海嘯嚇到，國營事業報考熱短期內將不會消退。

台北捷運公司昨舉辦近兩年最大規模招考，預計招募行車員、站務員與技術人員一百六十四人，卻有六千四百人報考，錄取率約百分二點五。錄取後試用期薪水約二萬二千元至三萬九千元，通過試用期後正式薪水約二萬五千元至五萬元。

不少考生認為，北捷雖薪水不高，但工作穩定，盼搶到職缺。三十一歲的營造工人李銘豐說，現在日薪約二千七百元，景氣好時一個月可賺七、八萬元，但目前景氣仍低迷，平均月薪僅四萬多元，有時不到二萬元，擔心工作不穩定，因此前來應試，「若有機會，也會報考台鐵、高鐵。」

去年大專資訊科畢業的鄭先生則表示，因至今找不到工作，所以報考非所學領域的北捷司機員，「穩定工作勝過一切。」

台糖公司昨舉辦新進人員招考，也有二千六百四十五人報名。台糖人力資源處長曾見占表示，初估錄取率約百分之二點一九，較前幾年略高一些。這次釋出的包括財會、資訊、土地開發等職缺，起薪從二萬五千元到三萬八千元不等。

剛退伍的考生楊先生說，最近景氣雖有好轉，但國營事業相較民間企業比較穩定，所以還是以進入國營事業為首選。

台灣高鐵公司近日也在徵才。高鐵公司副總經理賈先德表示，公司主要徵求站務、行銷、會計等各類儲備人員約百人，額滿為止。經濟部人事處長吳基安也說，今年底前包括台電、中油、台灣自來水公司等國營事業都有招考計劃，預計釋出近五百個職缺，但細節未定案。

中華電信則將招募一百六十名專業人員，六月九日前可報名。中華電初估，這次報考人數應會達上千人。除中華電外，遠傳、台灣大在人力銀行網站也釋出數十名職缺。

1111人力銀行統計，目前該網站工作機會數量較去年同期增加一成一，其中以金融服務業和資訊科技業徵才最多。1111人力銀行公關總監何啟聖認為，工作機會雖增加，但仍以科技、金融、房產等產業領頭復甦，傳產和民生消費業職缺釋出有限，就業市場競爭仍激烈。

何啟聖指出，在失業者仍多的情況下，國營事業考試還是會會吸引大批人報考，「很多上班族都被金融海嘯嚇到，覺得穩定、福利優渥的國營事業較有保障，加上考試科目重疊性高，很多人一次準備好幾個考試，預期報考熱潮短期內不會消退，之後的各項考試錄取率都將持續偏低。」

近期國營事業及大企業徵才

※電信業
●中華電信
◎資訊技術、行銷推廣等各類人才160人
◎須大學或研究所相關科系，起薪3.5萬~8萬元
◎即起~6/9報名，查詢：www.cht.com.tw
●遠傳電信
◎軟體設計工程師、門市、客服等約60人
◎待遇面議，即起報名，查詢：www.104.com.tw
●台灣大哥大
◎產品行銷、人力資源、媒體公關等約30人
◎待遇面議，即起報名，查詢：www.104.com.tw

※交通事業
●台灣高鐵
◎站務、維修等儲備人員，人數依需求而定
◎待遇面議，即起報名，查詢：www.thsrc.com.tw
●台鐵局
◎報名截止，6/26~6/28考試。缺額868人，6.9萬人報名，錄取率約1.2%創新低
●台北捷運
◎昨筆試，164個職缺約6400人報考，錄取率約2.5%

※國營事業
●台糖
◎昨筆試，58個職缺吸引2645人報考，錄取率約2.19%
●台灣菸酒
◎行銷、法務人員等各類人才85人
◎依職務需求不同，須大學或研究所以上畢業
◎今晚6時報名截止，查詢：www.ttl.com.tw
●台電中油
◎預計年底前分別招募280名與140名人員，高中職以上可報考，細節未定。(蘋果日報/2010-05-31)

台糖公司「99年新進人員甄選」網路報名至今天截止，將招募企管、財會、資訊、土地開發、土木工程、農業、電機、機械、畜牧獸醫等 14 個類組的職缺，預計錄取 58 名新人，工作地點以高雄縣市、台南縣市、屏東縣為主。

台糖公司配合政府擴大就業政策，辦理99年公開徵才活動，預計錄取58名新人，報名日期自4月26日起至5月10日止，一律採用網路報名，5月30日筆試，簡章可上台糖全球資訊網 (http://www.taisugar.com.tw/) 或台灣金融研訓院 (http://www.tabf.org.tw/) 下載。

台糖公司表示，台糖目前員工數有 4200 餘人，比起全盛時期的2萬人，已經縮減至五分之一，不過穩定的國營事業，還是許多人欣羨的工作，所以台糖人力的流動率較低，要不是這幾年台糖辦理優惠離退，想要招募新血，還真不容易。

這次招募的類組有企業管理、政風、財會、資訊、土地開發、土木工程、地政、農業、電機工程、機械工程、畜牧獸醫、農業技術研究、化學研究及專利研究等14個類組，可說是全面性的補充人才新血，以台糖現在員工平均年齡49歲來說，錄取的新人，未來在台糖升遷發展的機會極佳，誠盼有志到國營事業一試身手的夥伴們，不要錯失機會。

這次甄選的職缺，大多數在中南部，台糖表示，總管理處坐落在 75 公頃大的土地園區內，樹木、草坪綠意盎然，週邊又有波斯菊、向日葵等花海，空氣非常新鮮，上班環境絕對是世界級的，且交通離台南機場、高鐵台南站不遠，加上南部消費低廉，府城小吃、美食、古蹟特多，工作環境之優，台糖籲請有志報考者不妨也納入考量，給自己一個全新的職場機會。

景氣回溫，年後除一般就業機會職缺大增，國營事業如中華郵政公司、台鐵及台灣菸酒公司，近期也將大舉招募人員，總計提供2048個職缺，其中又以台鐵將招募704個不限學歷、起薪3萬2000元的基層職缺最具吸引力，預計下月23日起接受報名。

此波將招考1120人的中華郵政公司，昨起到下周一接受報名，下月21日筆試。中華郵政公司表示此次招考規模為6年來最大，職缺包括郵差、櫃檯、法務人員等，月薪2萬4000元至4萬1000元。

中華郵政公司人事處科長周子浩指出，雖然這是中華郵政近幾年最大規模的人才招募，但近期接獲的詢問電話或電子信件並未大增，分析可能與就業市場景氣回春，市場其他工作機會多有關。

台灣鐵路管理局則預計在6月舉辦台鐵特考，招募868人，其中包括704個不限學歷，月薪3萬2000元的佐級職缺。

台鐵指出，此次招考是因台鐵員工平均年齡48歲，最近出現一批退休潮，加上東部鐵路電氣化急需生力軍加入所致。台灣菸酒公司也預定在5、6月招募60名資訊人才。

去年報考鐵路特考落榜的民眾李祥源表示，鐵路特考佐級人員門檻低，不限學歷，滿18歲就能報考，相對競爭就很劇烈。不過，今年佐級職缺名額比去年多，加上有前一次經驗，勝算機會比去年大，已在用功讀書做準備。

1111人力銀行公關總監何啟聖表示，根據去年底進行的網路調查，民眾報考公職的意願確實有下降的趨勢，主要是景氣樂觀，求職者找工作不一定非公職不可。另外，不少公職的就業環境、考評與民間企業相當，不少人已經打破公職是長期飯碗的迷思。(蘋果日報/2010-02-23)

就業市場雖回溫，穩定的公務員、泛國營事業工作機會，仍吸引許多人爭取。台灣菸酒公司昨舉辦新進人員甄選考試，預計錄取一百七十八人，高達一萬一千一百八十八人報考，錄取率僅百分之一點五九。輔導公職考試業者提醒，接續將有台糖、台鐵招考，有意報考者可開始準備。

台灣菸酒公司總經理徐安旋說，這波招考徵求機電、化工、銷售人員，薪資從三萬二千元到五萬八千元；預計五、六月還將招募六十二名資訊人員，細節待財政部核定，未來幾年也會視業務發展及人力需求，逐步公開徵才。

昨到考的二十七歲陳小姐，現任職食品公司，她說：「景氣雖有好轉，仍擔心民間公司工作不穩定，特別來考考看，希望能進國營事業較穩定。」

1111人力銀行昨也公布網路問卷調查一千一百七十六名上班族，八成四有意報考公務員或泛國營事業，1111人力銀行公關總監何啟聖分析，就業市場雖回溫，公職穩定和高起薪仍是大誘因。輔導公職考試的百官網經理王元賢說，台糖、台鐵招考將在三、四月報名，有四百多個職缺，下半年其他國營事業也可能招考，有意報考者可開始準備。(蘋果日報/2010-01-11)